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        張京澤與校內掛職干部座談強調:加強交流了解 切實增長才干 服務學校建設
        來源:宣傳部 惠萍       發布時間:2020-12-11         編輯:費娜
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        新聞網訊  12月10日上午,校內掛職干部工作交流座談會在3號樓一層會議室召開。黨委書記張京澤,黨委副書記、黨委組織部部長鄒吉忠,黨委常委、副校長王麗萍出席,學校辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部等相關部門主要負責人,6名校內掛職干部及掛職干部現任職單位和派出單位負責人參加座談會。

        座談會上,張京澤指出,習近平總書記講過“干部工作也好,人才工作也好,本質上都是用人問題”。學校目前處于“十三五”收官、“十四五”謀劃、“雙一流”攻堅的關鍵時期,機遇與挑戰前所未有,迫切需要培養和儲備更多講政治、懂業務、善管理的年輕干部。在校內遴選各學院具有高級職稱的教學科研人員到職能部門掛職,是學校黨委立足學校事業發展和改革需要,立足推進學校治理體系和治理能力現代化,建設高素質干部隊伍,不斷優化干部成長路徑,加強干部實踐鍛煉的重要舉措。

        “民大是我們共同的家,需要我們共同珍惜、愛護、建設?!彼麖娬{,成事之要,關鍵在人,在于有一支想干事、能干事、干成事的年輕干部隊伍。年輕干部教師大多擁有高學歷、思維比較敏捷、易接受新鮮事物、做事有朝氣有干勁,但不足之處是缺少對全局的了解和管理的經驗。他要求,年輕干部教師,特別是掛職干部要在工作中對照習近平總書記提出的“七種能力”要求,樹牢“四個意識”、注重換位思考、分清輕重緩急、善于發現問題、抓住主要矛盾、勇于擔當作為,將自身專業優勢帶入到掛職崗位中,以“主人翁”的態度認真履責,為學校的事業發展做出積極貢獻。學校相關部門要樹立“使用是最好的培養”的觀念,積極拓寬途徑、搭建平臺、理順機制,同時要多壓擔子、從嚴管理,促進干部在實踐中鍛煉成長、增長才干,推進職能部門和校屬單位、教學科研單位之間相互交流、了解,更好地服務學?!半p一流”建設。

        理學院李靜、信息工程學院梁驍、生命與環境科學學院陳坦、法學院王帥、教育學院陳志偉、民族學與社會學學院袁劍等六位青年教師先后對掛職期間承擔的具體工作進行了匯報,并分別結合在掛職崗位上的工作實踐,談了各自的感受。他們表示,校內掛職是一次難得的鍛煉機會,開拓了青年教師工作視野,提升了工作能力、業務素質和管理能力,學會了立足學校發展的大局、全局思考問題。大家非常珍惜學校提供的鍛煉平臺,并表示將發揮自身專業優勢,通過崗位實干歷練,將在掛職崗位學到的經驗更好地運用到實際工作中,以更高的政治站位審視目前所從事的工作,以更振奮的精神參與到學校改革建設發展中去,以更實干的作風服務學校高水平大學建設的目標。掛職干部還結合各自掛職部門的工作,圍繞學?!半p一流”建設的任務,就如何加強教師隊伍建設、推進職能部門管理體系建設、提高管理服務水平、提升學校治理能力提出了意見和建議。(攝影:馬丹妮)

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